Vacature: medewerker gebouwbeheer - sanitair + allround techniek

Functie

Als medewerker sanitair binnen het team Gebouwbeheer focus jij je primair op het goed onderhouden en herstellen van alle sanitair installaties en leidingen.

Afhankelijk van jouw persoonlijke achtergrond en expertise, spring je ook bij voor taken zoals herstellingswerken aan vloeren, stucwerk of lasopdrachten.

Daarnaast handel je snel bij defecten en voer je (nood) herstellingen uit en sta je als allround technieker in voor allerhande klussen in en rond het gebouw.

Wat ga je doen?

Als medewerker gebouwbeheer draag je bij aan de dagelijkse technische en duurzame zorg voor het gebouw De Vooruit.

• Je hoofdtaak betreft alles rond sanitair.
  • Je voert allerhande herstellingswerken uit aan sanitaire installaties zoals wc’s, douches en lavabo’s.
  • Je staat in voor het preventief vernieuwen en herstellen van water- en afvoerleidingen (vaak gemonteerd aan het plafond).
  • Omdat we veel met perskoppelingen werken, is kennis van en ervaring met deze montagetechniek een essentiële vereiste.

• Andere belangrijke taken :

  Allround ondersteuning & klussen : samen met je collega’s van gebouwbeheer zorg je dat alles in en rond het gebouw operationeel blijft. Je bent het aanspreekpunt voor:

  • Herstelwerkzaamheden na evenementen, artistieke producties of verhuuractiviteiten.
  • Het vlot oplossen van acute problemen, zoals het ontstoppen van toiletten.
  • Basis schrijnwerkerij en diverse technische klussen.
  • Logistieke taken, zoals opruimwerkzaamheden en ritten naar het containerpark.

Jouw extra expertise als meerwaarde : naast je sanitaire kennis maken we graag gebruik van je bredere technische achtergrond. Ervaring als vloerder is hierbij een grote troef maar heb je ook ervaring in pleisterwerk of laswerk, dan zetten we daar gericht op in :

• Vloerwerk: Je herstelt losse of gebroken tegels en voert grotere vloerwerken uit bij verbouwprojecten.
• Pleisterwerk: Je herstelt schade aan wanden of voert stucwerken uit bij renovaties.
• Laswerk: Je herstelt metalen onderdelen zoals beugels, haken of hekken. Ervaring met spiegellassen is hierbij een sterke troef.

Van wacht :

• Binnen een beurtrolsysteem ben je een week van wacht per maand bij noodoproepen en brandalarmen. Idealiter kan je binnen de 30 minuten aanwezig zijn bij een noodoproep.

Wie ben jij?

Fysiek uitdagend werk is voor jou geen probleem. Of je nu moet manoeuvreren in een kruipruimte, op je knieën werkt aan een vloer of herstellingen uitvoert op een stelling: jij stroopt de mouwen op en klaart de klus.

Minimumvereisten voor de job:

• Je hebt een opleiding sanitair, een technische opleiding of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt relevante werkervaring van minimum 3 jaar en leert graag bij
• Je voert taken vakkundig en zelfstandig uit en je ziet ook zelf waar het werk ligt.
• Je biedt graag een helpende hand aan collega’s
• Je hebt een goede materiaalkennis en hun toepassing
• Je bent handig en hebt inzicht
• Je begrijpt de Nederlandse taal goed

Wij bieden

• Een voltijdse betrekking met opstart op korte termijn. 4/5de contract is ook bespreekbaar.
• Een boeiende, afwisselende job in een bruisende culturele omgeving.
• Een losse, open werksfeer met ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid.
• Loon volgens loonbarema’s PC 304 - Podiumkunsten. Relevante ervaring wordt meegenomen.
• Extralegale voordelen (o.a. maaltijdcheques en woon-werkverkeer).
• Een vlakke organisatiestructuur waarin je meerdere rollen kan opnemen als jij dat wilt. Betrokkenheid, transparantie en ruimte voor eigen initiatief in een informeel kader, zijn pijlers waarop we steunen. Op onze website vind je onze werking terug.
• Een plek voor ontwikkeling via zowel interne als externe opleidingen.

Hoe stel je je kandidaat?

Stuur je cv en motivatiebrief door naar vacature_medewerkersanitair@viernulvier.gent. Solliciteren kan tot en met 3 mei. Het eerste gesprek gaat door op donderdag 21 mei in de voormiddag.

Voor extra info over de functie kun je contact opnemen met Bart De Wilde via Bart.dewilde@viernulvier.gent of bellen naar 09/267 28 55.

Wat mag je verwachten van het sollicitatieproces?

• Je wordt uitgenodigd voor een gesprek dat maximaal 30 minuten duurt. Dit is een gesprek met Seline De Cloet (HR medewerker), Bart De Wilde (coördinator Gebouwbeheer) en Cindy Vander Merken (coördinator housekeeping en zaalverantwoordelijken)
• In dit kennismakingsgesprek wordt gepeild naar de motivatie, ervaring en kennis, evenals de aansluiting met de functie. Uiteraard krijg jij ook de kans om al je vragen te stellen.
• Na dit gesprek maken we een eerste selectie. Afhankelijk van het aantal kandidaten plannen we een tweede gesprek in óf nodigen we je direct uit voor een meeloopdag.
• Heb je voor ons de goede aansluiting met de functie dan krijg je de kans om een dagje mee te lopen met een collega van de ploeg om de werkplek en de jobinhoud te leren kennen, zodat we samen kunnen beoordelen of de job echt iets voor jou is.

Na dit proefmoment wordt de beslissing genomen en word jij misschien onze nieuwe collega!

Mocht je nog bijkomende vragen hebben rond de selectieprocedure kan je terecht bij Seline De Cloet, HR medewerker: Seline.Decloet@viernulvier